◆◇【社内飲み会】を開催◇◆

採用戦略研究所 社員の集合写真

先日、5月17日(金)に社内で飲み会を開催しました。

いつも通り、16時にスタートして、18時には終了します。
業務時間内で飲み会をするのが、採用戦略研究所流の飲み方です♪

普段、仕事終わりに飲みに行けない人も、みんな一緒に飲めるのが魅力!
朝からお子さんも一緒に出勤なので、賑やかでした(^-^)

 採用戦略研究所 飲み会 採用戦略研究所の飲み会
 

 

■採用戦略研究所の飲み会は16時から採用戦略研究所トレゾー

採用戦略研究所では、2~3か月に1度、全体で飲み会をしています。
(今回は、忘年会ぶりの開催なので少し空いてしまいましたが・・・・)

いつも、16時頃から開催し定時内に収めるのが、採用戦略研究所です。
子どもがいる方なども参加しやすいように、こういったカタチをとっています。

普段は仕事終わりに飲みに行けない人とも一緒に楽しめるのが魅力です!
私が、この会社を好きな理由の1つでもあります(´-`).。oO

  

■朝は子どもも一緒に出勤採用戦略研究所トレゾー

普段は保育園に通っているお子さんも、この日は、朝一緒に出社します!
もちろん全員ではなくて、家族や晩御飯の都合に合わせて連れて来てもOKというルールになっています。

※子連れ出勤に関しては、賛否両論がありますが、詳しくは以下のブログをご覧ください。
 実際に採用戦略研究所に子どもがいる様子やママ社員の声も掲載しています。

政府の「子連れ出勤を推進」が大きな波紋…!賛成意見・反対意見は?

■18時からは各々自由に・・・採用戦略研究所トレゾー

18時になったら、帰る人や残って楽しむ人など様々です。
ちなみに今回は18時半頃までお店にいて、その後は1部の社員で2次会に行ったようです。

残りたい人だけ残って、帰りたい人は帰る。自由です!
(念のため、翌日のことを考慮して金曜日に開催することが、ほとんど。笑)

  
 

以上が採用戦略研究所流の飲み会でした!

今回は、4月入社の方の歓迎会も兼ねていました。
初めて新卒入社してくれた新入社員が2名います。
もう2か月近く経ちますが、これからますます賑やかなオフィスになりそうです!

これからも採用戦略研究所をよろしくお願い致します。
最後まで読んでくださりありがとうございました(‘ω’)♪

 

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私たち採用戦略研究所は、新しい採用のカタチを創る為、常に挑戦を続けているベンチャー企業です。
当社では«採用戦略=経営戦略»であると考えており、常に一歩先をいく採用戦略をご提案いたします!
これまで400社以上(2019年3月末時点)の企業様の採用活動をご支援させて頂き、今年も大阪府ベンチャー支援プロジェクト「Booming!4.0」に選定して頂きました!
人材採用に関するノウハウは弊社に沢山ございますので、何かお困り事などあればご連絡くださいね。

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